تخطي أوامر الشريط
التخطي إلى المحتوى الأساسي
قائمة كليات البنين
 | www.tvtc.gov.sa
شؤون الخريجين

 محرر المحتوى

يهدف مكتب شؤون الخريجين للتنسيق الوظيفي إلى ربط الكلية بالقطاعات الحكومية والأهلية، وذلك

للتعريف بالأقسام والتخصصات المتاحة بالكلية، والعمل على إيجاد الفرص الوظيفية المناسبة للخريجين والتي تتوافق مع

تخصصاتهم ومهاراتهم التي اكتسبوها أثناء التدريب بالكلية ومتابعة الخريجين للتعرف على واقع خريجي الكلية من حيث

المجالات الوظيفية التي تحققت لهم وطبيعة عملهم حتى يتم معرفة مدى قبول قطاعات العمل لخريجي الكلية والعقبات التي

تعترض الخريجين عند البحث عن الوظائف المناسبة.

والمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني لا تضمن الوظيفة للمتدربين المتخرجين بل تقدم التأهيل والتدريب المطلوبين لسوق

العمل.

كما تقوم وحدة شؤون الخريجين بالمهام التالية لدعم الخريجين :

1.        • مخاطبة وزيارة الشركات والمؤسسات والمصانع ودعوتهم لزيارة للتعرف على مخرجات الكلية وتجهيزاتها .

2.        • حصر الوظائف المطلوبة من قبل الشركات والمؤسسات والمصانع والإعلان عنها للخريجين .

3.        • التنسيق لعمل دورات تدريبية للخريجين وذلك حسب احتياج ورغبة جهة التوظيف .

4.        • حصر أعداد الخريجين الذين تم توظيفهم ومتابعة تقييم الأداء الوظيفي لهم والعمل على مساعدتهم وتقديم العون لهم .

5.        • تكريم المنشآت التي تتعاون مع الكلية في توظيف الخريجين وذلك من خلال المناسبات التي تقام في الكلية .

6.        • تنفيذ دوره تدريبية باللغة الانجليزية لجميع الخريجين مدتها خمسة شهور للتهيئة لسوق العمل وبرامج لرفع الكفاءة المهنية .

7.        • مواصلة التدريب والابتعاث للخارج لدى بعض الدول الأمريكية والأوروبية والأسيوية للخريجين المتميزين .

8.        • دعم اللقاءات مع رجال الأعمال والجهات ذات العلاقة بالتوظيف .

9.        • إنشاء مكاتب التنسيق الوظيفي

 


 نبذة عن المركز:

انطلاقا من حرص الكلية التقنيةببيشةعلى رفع المستوى التأهيل لطلابها وجعلهمأكثرالتصاقا ببيئة العملفقد قررت الكليةالبدا في تطبيق برنامج التدريب التعاوني ابتداء من صيف عام 1425 هـ . ولهذا فقد تمإنشاء مكتب التدريب التعاوني يهدف إلى التنسيق مع كافة قطاعات العمل لتنفيذ برنامجالتدريب التعاوني وذلك لربط ما يتعلمه طلاب الكلية فيها مع واقع تلك القطاعات . وبذلكأصبحبرنامج التدريب التعاوني جزاءأساسيامن متطلبات التأهيل العلمي والتطبيقي لطلاب الكلية التقنية وتتمثل أهمية هذاالبرنامج في إتاحة الفرصة للطلاب لتنمية العلوم والمعارف والمهارات التي درسوها فيالمختبرات الفصول الدراسية عن طريق التطبيق والتحليل والتقويم في بيئة العملالفعلية .كما يتيح برنامج التدريب التعاوني الفرصة للطلاب للاحتكاكالمباشر ببيئةاويتمثل التدريب التعاوني في قيام طالب الكلية التقنيةبالعمل في أحدى المجالات التي لها علاقةبتخصصةسواء أكان ذلك في القطاع الحكومي أو الخاص وذلك لفترة من الزمن قبلتخرجةبضوابط وقواعد محددة

تعر يف التدريب التعاوني:

 هو الجهد المشترك بين الوحدة التدريبية وقطاعالعمل الذي يتيح للمتدرب تطبيق ما أكتسبه خلال فترة تدريبه في الوحدة من معارف ومهارات في منشآت قطاع العمل

أهداف التدريب التعاوني:

            ·       إتاحة الفرصة للمتدرب لكسب الخبرة العملية والتدريب قبل التخرج .

·      إتاحة الفرصة للمتدرب لمعايشة بيئة العمل.

·       تعميق فهم المتدرب للتخصص الذي اختاره في مجال دراسته .

·       تعويد المتدرب على تحمل المسئولية والتقيد بالمواعيد وحسن التعامل مع الآخرين .

·       الاطلاع  على التجهيزات والمعدات الموجودة في قطاع العمل .

·       تمكين المؤسسات الخاصة والعامة من التعرف على مهارات المتدرب واستقطابه لتحقيق توطين الوظائف .

·تعريف الوحدات التدريبية بمتطلبات سوق العمل وإتاحة الفرصة لتداول الخبرات وفتح قنوات التعاون بين